VEL1030E: Relational Leadership and Team Development
- Snitt (beståtte)
- 2,68C
- Stryk
- 3,4 %
- Kandidater
- 118
- År
- 2013–2016
V2016
snitt 2,00 blant beståtte
2,00 med stryk
3 kandidater
Snitt per termin (beståtte)
Stryk per termin
- Snitt blant beståtte
- 2,68
- Snitt med stryk
- 2,58
- Strykprosent
- 3,4 %
- Med bokstavkarakter
- 118
Kvinner og menn
Av 105 kandidater HK-dir oppgir kjønn for – 88 % av alle.
Hva disse tallene ikke sier
De beskriver hvem som har tatt emnet, ikke hvorfor det gikk som det gikk. Hvem som velger et emne henger sammen med studium, bakgrunn og opptakskrav, og ingen av delene står i disse tallene.
HK-dir oppgir ikke kjønn når en gruppe er liten nok til at enkeltpersoner kunne gjenkjennes. Derfor er nevneren over de kandidatene kjønn faktisk er oppgitt for, og ikke det totale kandidattallet. Vi viser ingenting når under 80 % er dekket. Kategoriene er de to HK-dir rapporterer.
Tallene er summert over hele historikken, 2013–2016.
År for år
3 år
| År | Kandidater | Snitt (beståtte) | Stryk |
|---|---|---|---|
| 2016 | 3 | 2,00 (D) | 0 % |
| 2015 | 61 | 2,77 (C) | 7 % |
| 2013 | 54 | 2,61 (C) | 0 % |
Ofte stilte spørsmål om VEL1030E
Hva er snittkarakteren i VEL1030E ved Høyskolen for ledelse og teologi?
Snittet blant beståtte er 2,68, som tilsvarer bokstavkarakteren C. Tallet er basert på 118 kandidater med bokstavkarakter i perioden 2013–2016, rapportert til HK-dir (DBH).
Hvor mange stryker i VEL1030E?
3,4 % av kandidatene har strøket i VEL1030E ved Høyskolen for ledelse og teologi i perioden 2013–2016.
Hvilken karakter er vanligst i VEL1030E?
Den vanligste karakteren i VEL1030E er C (45 % av kandidatene), og 10 % ender på A eller B.
Hvor mange studiepoeng gir VEL1030E?
VEL1030E Relational Leadership and Team Development gir 10,0 studiepoeng ved Høyskolen for ledelse og teologi.
Hva ligger du an til i VEL1030E?
Legg emnet i semesterprognosen: den blander karakterene dine med denne fordelingen og anslår hva du ender på, helt gratis og uten innlogging, og karakterene dine blir på din egen enhet.
Prøv semesterprognosenFlere VEL-emner ved Høyskolen for ledelse og teologi
- VEL1220 Verdibevisst ledelse
- VEL1110 Den verdibaserte endringslederen
- VEL1220E Value-Based Leadership
- VEL1120 Verdibasert relasjonsledelse
- VEL1210E Value-Based Organization
- VEL1250 Coaching, veiledning og ledelse
- VEL1210 Den verdibevisste organisasjonen
- VEL1230 Verdibevisst team- og personalledelse
- VEL1110E The Value Based Transformational Leader
- VEL1030 Relasjonsledelse og teamarbeid
Mest tatte emner ved Høyskolen for Ledelse og Teologi (uspesifisert underenhet)
- KRI1030E The History of Christianity and Confessional Identities 736 kandidater
- RLE1030E World Religions and Secular World Views 421 kandidater
- KRI1120E Biblical Hermeneutics 407 kandidater
- KRI1110E Introduction to the Bible 402 kandidater
- KRI1032 Norsk kirkehistorie 369 kandidater
- KRI1140E Dogmatics and Spirituality 368 kandidater
Kort oppsummert
I perioden 2013–2016 har 118 kandidater tatt VEL1030E (Relational Leadership and Team Development) ved Høyskolen for ledelse og teologi. Snittkarakteren blant beståtte er 2,68 (C), den vanligste karakteren er C, og 10 % ender på A eller B. 3,4 % av kandidatene stryker. I 2016 endte snittet på 2,00 (D) – ned fra 2,77 året før.
Kilde: HK-dirs åpne emnestatistikk (DBH), karakterer 2013–2016, summert over alle emneversjoner. Tallene er de offisielle innrapporterte resultatene. Vi finner ikke på noe. Historikk er ingen garanti for fremtidige resultater.
Hvorfor tallene kan være litt lave
HK-dir holder tilbake celler med under tre kandidater av personvernhensyn: har to personer fått D i en termin, står det 0. Vi ser aldri de kandidatene, så summene våre er litt lavere enn de virkelige.
Målt mot HK-dirs egne totaler for NTNU er det 0,8 % på emner med over tusen kandidater og 16 % på emner med under femti. Jo større emnet er, jo mindre betyr det – for dette emnet er utslaget minst der du ser de største tallene.
Regelen er HK-dirs egen og gjelder alle som bruker dataene, ikke bare oss.